WIEDEREINSTEIGER
„Alter“ Hase – neuer Einstieg!
„… Nachwuchs – endlich! Beschäftigungsverbot. Raus aus der Mühle! Elternzeit und jetzt geht es wieder los. Ein schönes Gefühl bald wieder im Team zu sein. Familie – Beruf – Freizeit und ich? Oh, wie soll das werden? Andere haben das auch geschafft – also …! Meine alte Form wieder bekommen, verbindlich sein, zusagen können … Es hat sich viel verändert auf Station. Zwei Monate habe ich noch. Wie kann ich mich vorbereiten? Gar nicht! Wieso? Der Datenschutz und die Sicht von Vorgesetzten kommen in die Quere! Unfassbar…
GKP Charlotte M.
pmb Karriereberatung.
Vier Generationen unter einem Dach. Vier verschiedene Maxime! Pflegenotstand! Eigentlich wird jede Fachkraft dringend gebraucht. Eine neue Unternehmenskultur ist angesagt! Wie sollte diese aussehen? Was wünschen Sie sich und was brauchen Sie liebe GKP Charlotte M., damit Ihre kleine Familie glücklich ist und Sie gute Arbeit leisten können?
Die Kardinalfrage der Zukunft! Nicht nur für Unternehmen auch für Sie!
Was ist Coaching für WIEDEREINSTEIGER?
Sie sind Pflegekraft und Insider oder wie man so schön sagt schon „ein alter Hase“ im Geschäft. Sie beenden bald Ihre Elternzeit und wollen jetzt wieder im Schichtsystem arbeiten oder Sie steigen nach längerer Krankheit wieder in den Pflegeberuf ein oder Sie haben Ihren Vater gepflegt und sind dafür eine Zeit aus der Beschäftigung ausgestiegen oder Sie kommen von einem Sabbatical in die Pflege zurück. Was Sie auf jeden Fall wollen – einen guten Wiedereinstieg finden. Nur fühlt sich das nicht immer gut an! Vieles hat sich auf der alten Arbeitsstelle verändert und auch Sie haben sich verändert. Nun müssen beide Seiten gemanagt werden. Das Coaching für WIEDEREINSTEIGER unterstützt Sie dabei!
Themen, die Sie beschäftigen könnten!
- Work-Life-Dynamik managen!
- Druck abbauen!
- Das Richtige tun!
- Gute Arbeit leisten, nur wie?
- Wertschätzung erhalten!
- Konflikte regeln, so dass es mir besser geht!
- Ein gutes Gewissen haben und NEIN sagen können!
- Die richtige Botschaft senden, geht das?
- Gleicher Arbeitgeber, nur neue Kollegen und ein anderes Arbeitsfeld!
Ihr Nutzen.
Mit dem Coaching für WIEDEREINSTEIGER schärfen wir gemeinsam den Blick für Ihre Situation, öffnen Ihren Ressourcenkoffer und erarbeiten Strategien, sodass Sie Ihre beruflichen Ziele erreichen. Sie bauen Ihre Problemlösekompetenz und Ihr Reflexionsvermögen weiter aus, indem Sie u.a. Impulse, Denkanstöße und Hinweise durch mich als Coach erhalten. Vielfältige Übungen können Ihr angestrebtes Verhalten festigen und Ihre Befindlichkeit verbessern.
Ihre Work-Life-Dynamik verstehen und gestalten, herausfinden was Ihre persönlichen Werte sind und die Fähigkeit konfliktbeladene Situationen aus unterschiedlichen Perspektiven zu betrachten, verschafft Ihnen eine klaren Blick und Handlungsspielraum. Genau das können Sie im Coaching für sich selbst erarbeiten.